キャンペーン参加方法

  1. Step 1

    対象の求人を探す

    対象の求人を探す

    dポイント対象のアイコンが表示されている求人がキャンペーン対象です。


    dポイント対象 dポイント
    50,000P対象

  2. Step 2

    対象の求人に応募する

    対象の求人に応募する

    あらかじめdアカウントにログインして応募すると、申請時の入力がひと手間省けるので、オススメです。
    もちろん、dアカウントでログインして応募していなかったとしても、キャンペーンに参加できます。

  3. Step 3

    勤務開始後、必要書類を用意する

    勤務開始後、必要書類を用意する

    求人に採用決定して勤務開始後、就業先の企業や店舗から雇用契約書・直近の給与明細書を受領してください。申請時には、写真データで提出する必要があります。

  4. Step 4

    マイページから申請

    マイページから申請

    dアカウントでログインして、マイページから申請してください。申請の受付開始は、求人に応募した日から起算して180日後からとなり、申請期間は30日です。
    応募時にdアカウントでログインしていなかった場合はこちらをご覧ください。

  5. GOAL

    お祝いdポイントGET!

    お祝いdポイントGET!

    申請内容の審査・承認後、dポイント(期間・用途限定)が進呈されます。進呈時期は、承認された月の翌月中旬以降となります。審査内容の詳細は、キャンペーン規約のキャンペーン適用条件をご確認ください。

もらったdポイントをつかうには?

街のお店でもネットサービスでも、つかえる場所はたくさん!

街のお店
  • LAWSON
  • マクドナルド
  • マツモトキヨシ
  • Takashimaya

dポイント進呈率、進呈時期、利用単位などは各社・サービス・商品で異なります。また、一部対象外の店舗・商品・サービスがございます。詳しくはdポイントクラブサイト(http://dpoint.jp/)でご確認ください。

dポイントカードでのdポイントのご利用にはご利用者の登録が必要です。

ネットサービス
  • amazon
  • mercari
  • MAGASEEK
  • DHC

d払いでのお買物時にdポイントがご利用になれます。

Amazonにおけるd払いでは、電話料金合算払いでのご利用のみご利用いただけます。クレジットカードでのお支払いは、現在ご利用いただけません。電話料金合算払いおよび、ドコモ口座残高充当は、ドコモの回線をお持ちで、spモードまたはiモード契約をされているお客さまがご利用になれます。Amazon、Amazon.co.jpおよびそれらのロゴは、Amazon.com, Inc.またはその関連会社の商標または登録商標です。

他にもたくさん!dポイントがたまる・つかえるお店はこちら

ドコモのdマーケットでもつかえる!

  • ショッピングショッピング
  • ゲームゲーム
  • デリバリーデリバリー
  • 本・コミック本・コミック
  • ファッションファッション
  • 旅行予約旅行予約
  • ミュージックミュージック
  • カーシェアカーシェア

キャンペーン規約

今がチャンス!お祝いdポイント増額キャンペーン規約

株式会社NTTドコモ(以下「当社」といいます)が実施する「今がチャンス!お祝いdポイント増額キャンペーン」(以下「本キャンペーン」といいます)は、この規約(以下「本規約」といいます)に従って実施されます。本キャンペーンへの申請にあたっては、以下の内容をご確認いただき、ご同意いただいた上で応募ください。

キャンペーン概要 本規約に定めるキャンペーン期間、キャンペーン対象求人、キャンペーン申請期間、キャンペーン適用条件をすべて満たした方にもれなくdポイント(期間・用途限定)50,000P、抽選でさらにdポイント(期間・用途限定)27,777Pをプレゼントします。
キャンペーン期間

2019年8月20日~2019年8月22日

※上記は、本キャンペーン対象求人に応募する期間となります。本キャンペーンへの申請期間とは異なりますので、ご注意ください。
※本キャンペーン期間内に対象求人に応募しない場合は、本キャンペーンへの申請はできません。
※本キャンペーン期間は予告なく変更となる場合があります。
※本キャンペーン期間内は2019年5月1日〜2019年8月31日で実施している「お祝いdポイントキャンペーン」への応募はできません。本キャンペーン終了後の2019年8月23日より「お祝いdポイントキャンペーン」への応募が可能となります。

キャンペーン対象求人

dジョブのWebサイトにて、下図のアイコンが表示されている求人

dポイント対象 dポイント
50,000P対象

キャンペーン申請期間

対象求人に応募した日から180日後より30日間

※本キャンペーンへの申請期間は、本キャンペーン期間とは異なりますのでご注意ください。
※本キャンペーン申請期間外での申請、および申請期間の延長は一切受け付けておりません。
※当社より、本キャンペーン申請期間の開始の通知は行いません。本キャンペーンの申請期間になりましたら、dジョブのWebサイト内マイページより申請可能となります。

キャンペーン適用条件

下記の条件をすべて満たされている方。

  1. 本キャンペーン対象求人への応募からdポイント(期間・用途限定)進呈まで、dポイントクラブ会員である方。
  2. 本キャンペーン期間内に、dジョブから本キャンペーン対象の求人に、dアカウントにログインして応募された方。
    ※dアカウントにログインせずに本キャンペーン対象の求人に応募した場合は、本キャンペーン対象外となります。
  3. 本キャンペーン対象求人に採用決定後、就業先の企業や店舗より雇用契約書、および本キャンペーン申請期間の直近の給与明細書を受領した方。
    ※ 本キャンペーンへの申請は、本キャンペーン対象求人に応募した日から180日後に受付開始となり、本キャンペーン申請期間は30日間となります。
  4. 本キャンペーン申請期間内に、dジョブのWebサイト内のマイページ専用フォームに必要情報を入力し、受領した雇用契約書、給与明細書の写真データを提出し、当社での審査にて申請内容が下記の条件を満たしていると判断した方。

    [審査条件]

    申請内容、および提出書類の写真データの内容が以下に該当すると当社が判断した場合、本キャンペーンの対象外となります。
    • 本キャンペーン対象の求人に応募した際に入力した氏名と、雇用契約書と本キャンペーン申請期間の直近の給与明細書記載の氏名が異なる場合。
    • 就業先の企業名、もしくは店舗名が提出された雇用契約書、給与明細書の写真データにて確認ができない場合。
    • 本キャンペーン対象の求人に応募した際の企業名、もしくは店舗名と、提出された雇用契約書、給与明細書の写真データの企業名、もしくは店舗名が異なる場合。
    • 申請された写真データが、雇用契約書、および直近の給与明細書以外の書類である場合。
    • 申請された写真データの画質が悪く、当社にて書類の記載内容を確認できない場合。
    • 申請時に入力したアンケートの内容が、当社にて不適切、もしくは事実に即して記載されていないと判断した場合。
    • 申請内容に誤り、虚偽の記載その他の不備があった場合。


※ 本キャンペーン申請時にdアカウントを削除されている場合は、本キャンペーン対象外となります。
※ 本キャンペーン期間内の本キャンペーン対象求人の応募数に関わらず、本キャンペーンへの申請は1名につき一度までとなります。
※ 本キャンペーンと「お祝いdポイントキャンペーン」、双方のキャンペーン適用条件を満たしている場合、本キャンペーンのみが有効となります。
※ 同一人物にて本キャンペーンに複数回申請をされた場合、本キャンペーンの対象外となる場合があります。
※ 当社での審査の際、提出書類の写真データの再提出依頼のご連絡をする場合があります。原則としてメールとdジョブWebサイト内のマイページにて連絡しますが、連絡後14日以内に申請者本人からの連絡がない場合、本キャンペーンの対象外となります。
※ 申請された現住所が日本国外であった場合、本キャンペーンの対象外となる場合があります。
※ 当社より申請者本人への連絡を行うことができない場合、本キャンペーンの対象外となる場合があります。

プレゼント詳細・進呈時期

もれなくdポイント(期間・用途限定) 50,000P
抽選でさらにdポイント(期間・用途限定) 27,777P

※ ポイント進呈は当社が本キャンペーン申請内容を承認した月の翌月中旬頃を予定しております。ポイントの進呈有無はdポイントクラブサイト等にて応募者ご自身でご確認ください。
※ 進呈されるdポイント(期間・用途限定)の有効期限は、ポイント進呈月の翌々月末までとなり、以降は失効しご利用いただけませんのでご注意ください。
※ dポイント(期間・用途限定)とは、ドコモのスマートフォンの購入、dマーケット、ローソン等の街のお店での利用等、幅広い用途にご利用いただけますが、通常のdポイントと異なり、利用用途が限定され、進呈時にそれぞれ固有の有効期間が設定されています。

注意事項
  • 本キャンペーン申請の権利は、本キャンペーン対象の求人に応募し、採用された本人のみ有効です。他の方への申請権利の譲渡はできません。
  • dポイント進呈後に、万が一不正申請が発覚した場合は、dポイントの返還を要求させていただく場合があります。
  • 本キャンペーンと、当社が同時期に実施する他のキャンペーンとの重複適用ができない場合があります。また、申請受付状況や承認結果に関するお問い合わせにはお答えいたしかねますので、予めご了承ください。
  • 本キャンペーンの内容は、予告なく変更、終了する場合があります。また本規約は、当社の判断により随時改定する場合があります。この場合、当社の本キャンペーンサイトなどに掲載することにより、本キャンペーン内容の変更または本規約の改定の内容を随時告知するものとします。当該告知以降、当該変更または改定内容が、すべての応募者と当社との間で適用されるものといたしますので予めご了承ください。
  • 当社は、本キャンペーンの適切な運営を妨げる事象が生じた場合、これに類する状況が生じた場合、またはその他本キャンペーンを継続し難い事由が生じた場合、いつでも本キャンペーンを中止または延期することができるものといたします。
  • 当社は、応募者が本キャンペーンに応募/申請したことに起因する損害・不利益について一切の責任を負わないものといたします。
  • 当社のネットワーク環境の不具合やシステムメンテナンス等により本キャンペーンの対象求人への応募、および本キャンペーンへの申請ができなかった場合であっても、当社は一切の責任を負いかねますので予めご了承ください。
申請者の情報の取り扱い 当社は、本キャンペーンの運営に関連して取得した申請者の個人情報を、本キャンペーンの適用条件を満たしていることの確認、申請者へのご連絡、ポイントの進呈等、本キャンペーンの運営に関する目的のために利用するほか、今後の商品開発・サービス向上およびキャンペーン実施の検討の目的で、当該目的に必要な範囲に限り利用する場合があります。なお、当社は、申請者の個人情報の流出・漏えいの防止、その他個人情報の安全管理のために必要かつ適切な処置を講じるものとし、法令等に基づく正当な理由がある場合を除き、申請者の同意なしに目的外での利用および第三者(業務委託先を除く)への提供はいたしません。
その他 申請者が本キャンペーン対象の求人に応募する、および本キャンペーンに申請するための費用(インターネット通信料等)は全て申請者のご負担になります。

dジョブとは

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サービスを「安心・安全」にご利用いただけるよう、独自のガイドラインにもとづいて、パトロールによるチェックを実施して、ドコモの基準を満たした求人を掲載。

よくあるご質問

Q お祝いdポイントは全員がもらえるのですか?
A キャンペーン期間中に対象の求人情報に応募・採用された方、且つ、申請期間内にdポイント申込申請をして申請条件を満たされた方全員にプレゼントいたします。
Q 就業先企業からお祝いdポイントがもらえるのですか?
A お祝いdポイントはdジョブを運営する当社よりプレゼントいたします。ご就業先企業へのお問い合わせはお控えください。
Q お祝いdポイントをもらったことは、就業先の企業や店舗に伝わりますか?
A ご就業先企業に通知することはございません。

キャンペーンお問い合わせ先

dジョブサポートデスク:お問い合わせはこちら


※キャンペーンは株式会社NTTドコモ主催のため、就業先の企業・店舗 へのキャンペーンに関するお問い合わせはお控えください。