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無資格/スタッフ 《 ケアスタッフ 》 充実の福利厚生と教育制度で安心して働ける環境があります◎/特別養護老人ホーム ビオラ川崎

社会福祉法人 中川徳生会 (特別養護老人ホーム ビオラ川崎)
  • 正社員
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  • monetization_on給与
    月収235,000円
    location_on勤務地
    神奈川県川崎市川崎区
    loyaltyお祝い特典
    • dポイント対象

    対象者全員にdポイント10,000P

    求人ID:dEX-10123951

business_center募集要項

給与
【正社員】
◇無資格
月給:235000円以上
《 給与体系 》
*基本給:195,000円~220,000円
*処遇改善手当:40,000円(一律支給)

《 昇給・賞与 》
*昇給:年2回
*賞与:年2回
(前年度実績:基本給+役職手当の4ヶ月分)
※賞与は入職1年以内は控除あり

*介護職員等特定処遇改善手当
 入職から1年以上経過した職員で、介護福祉士国家資格を有する
 職員には人事考課の結果により介護職員等特定処遇改善手当を
 年2回賞与に上乗せ支給します。
 (最高80,000円/月×12ケ月分)

《 諸手当 》
*資格手当:1資格5,000円/月
(介護福祉士・介護支援専門員・社会福祉士・精神保健福祉士・管理栄養士)
 1資格20,000円/月
(主任介護支援専門員)
 1資格30,000円/月
(保健師)
*時間外手当
*深夜業務手当
*年末年始手当
*役職手当

*転居手当:25,000円/月
*転居補助手当:100,000円/回
※入職の際、通勤に1,5時間以上を要する場所に住んでいた方が、
 勤務地から2km圏内の賃貸住宅へ引越された場合、3年間を上限に家賃に対し支給されます。
 また、転居補助手当はその引越しにかかる礼金・引越し代金に対し実費支給されます。
※各シフト休憩時間1時間

※夜勤は勤務に慣れてから始めます。
※夜勤は月に4~5回程度です。
勤務地
神奈川県川崎市 小田栄2-1-7
お仕事内容
生活にかかわるケア、およびレクリエーションの運営
・入浴介助:衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助
・食事介助:食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳
・排泄介助:トイレへの誘導、見守り、オムツ交換、記録
・就寝介助:寝間着に着替えていただくための着脱補助、見守り
・日々のレクリエーションへの企画、運営
(シーズンごとにイベントを企画しています!)
特徴
  • loyalty交通費全額支給
  • loyalty未経験歓迎
雇用形態
正社員
シフト
※各シフト休憩時間1時間

※夜勤は勤務に慣れてから始めます。
※夜勤は月に4~5回程度です。

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休日
【年間休日:113日】
*公休月9日休(2月のみ8日休)
*夏休(2日)
*冬休(3日)
*リフレッシュ休(1日)

*有給休暇
*産前産後休暇
*育児休暇
*介護休暇
*慶弔休暇
この企業の夢や想い
私たちは、みなさまの「幸せ」を願っています。
「幸せ」がまたひとつ、またひとつと社会に溢れていくことを心から望んでいます。
人にはそれぞれの幸せがあります。 それを否定することは誰にもできません。
だからこそ、ご利用者さま、患者さまへご満足していただける介護サービス、
医療サービスを提供することで、「幸せ」を感じていただきたいと思っています。
そこにある笑顔を見ることができたとき、ご家族さまにもきっと「幸せ」を
感じていただけることだと思います。
求める人物像
*物事の本質を捉えられる人
*現状に甘んじず、変革や挑戦ができる人
*考え抜き、やり切れる人
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職員の皆さまが安心して長く働くことができるよう、福利厚生制度や社内制度を充実させています。
また、職場環境の整備も進めており、
法人全体での平均残業時間は8時間以内、法人全体での有給休暇取得日数は11,7日、取得率は80%を超えています。
また、未経験であっても充実の教育体制と400を超えるチェック項目のあるOJTで
介護の実践スキルを身に付けることができます。

《 福利厚生制度 》
*各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
*交通費実費支給(月45,000円まで)
*マイカー・バイク通勤可(無料駐車場あり)
*リフレッシュ休暇あり(誕生月に+1日休)
*食事補助制度あり(施設食を安価に利用可)
*資格取得支援制度あり(受験費用や登録費用を補助)
*退職金共済制度あり(一時金や年金のための積立可)
*契約保養所あり(会員制リゾート施設を利用可)
*カフェテリアプラン制度(選択制の福利厚生)

《 社内制度 》
*L(リミテッド)職制度
 子育てや親の介護などの事情で休日数や勤務時間・勤務地など働き方を制限したとしても、正職員(常勤)
 として働き続けることができる制度です。
 例えば、産前産後休暇・育児休暇明けの職員がこの制度を利用し、負担の少ない働き方を選べます。
スキルアップ・教育制度
専任のトレーニングマネージャーを配置し、内容も独自開発しています。
年70回以上の法人研修と、年300回以上の各施設単位での勉強会で、
未経験であっても基礎から知識・技術を身に付けることができます。
また、OJT研修では400ものチェック項目がある育成シートを活用し、
基礎から実践スキルを身に付けていきます。
勤務地
神奈川県 川崎市川崎区 小田栄2-1-7 ( 最寄駅:小田栄駅 徒歩8分/川崎駅/浜川崎駅 徒歩8分 )
給与
【正社員】
◇無資格
月給:235000円以上
《 給与体系 》
*基本給:195,000円~220,000円
*処遇改善手当:40,000円(一律支給)

《 昇給・賞与 》
*昇給:年2回
*賞与:年2回
(前年度実績:基本給+役職手当の4ヶ月分)
※賞与は入職1年以内は控除あり

*介護職員等特定処遇改善手当
 入職から1年以上経過した職員で、介護福祉士国家資格を有する
 職員には人事考課の結果により介護職員等特定処遇改善手当を
 年2回賞与に上乗せ支給します。
 (最高80,000円/月×12ケ月分)

《 諸手当 》
*資格手当:1資格5,000円/月
(介護福祉士・介護支援専門員・社会福祉士・精神保健福祉士・管理栄養士)
 1資格20,000円/月
(主任介護支援専門員)
 1資格30,000円/月
(保健師)
*時間外手当
*深夜業務手当
*年末年始手当
*役職手当

*転居手当:25,000円/月
*転居補助手当:100,000円/回
※入職の際、通勤に1,5時間以上を要する場所に住んでいた方が、
 勤務地から2km圏内の賃貸住宅へ引越された場合、3年間を上限に家賃に対し支給されます。
 また、転居補助手当はその引越しにかかる礼金・引越し代金に対し実費支給されます。
※各シフト休憩時間1時間

※夜勤は勤務に慣れてから始めます。
※夜勤は月に4~5回程度です。

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社会福祉法人 中川徳生会 (特別養護老人ホーム ビオラ川崎)

事業内容
無資格 / スタッフ
情報提供元

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お仕事内容
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お仕事内容
介護職員・ケアスタッフ/主任
応募資格
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  • 派遣社員
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給与
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勤務地
神奈川県横浜市緑区
横浜線 中山
勤務時間
シフト制 ※就業先によって異なります。 試用期間(初回2カ月契約)
お仕事内容
綺麗な住宅型有料老人ホームでのご勤務です。 詳しくはお問い合わせください。 「ナイス!介護スクール」で資格取得! 受講料59,800円で受けられます! ■当社就業で全額返金 --------------------------------------------- ■ 介護職・ホームヘルパーのお仕事 綺麗な住宅型有料老人ホームでのご勤務です。 ※就業条件に関しては、登録会ご参加時にお伝えさせていただきます。 時給 1,450円以上 残業代は別途全額支給 交通費全額支給
応募資格
高校生不可 未経験歓迎 フリーター歓迎
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