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しんぱち食堂のFC店舗コンサルティング(開店準備・育成など)

株式会社越後屋
  • 正社員
    • 7d422360bb0e0bef635a62365398e471a0df08a2
    • Job image 020000 000000 000000
    • Noimage
    • Noimage
  • monetization_on給与
    月給30万円~(試用期間中27万円) ※経験・能力を考慮し、優遇いたします。 ※店長候補も同時募集中。詳しくは別途お問合せください。
    location_on勤務地
    〒108-0014 東京都港区芝5丁目30番11号 山和ビル4F  ◇ 勤務先はFC店舗により変わります。 (1店舗最長6ヶ月程)
    求人ID:dEX-10784421

business_center募集要項

給与
月給30万円~(試用期間中27万円)
※経験・能力を考慮し、優遇いたします。
※店長候補も同時募集中。詳しくは別途お問合せください。


【賞与】
昇給有
給与例)
【入社時の想定年収】
350万円
勤務地
〒108-0014
東京都港区芝5丁目30番11号 山和ビル4F
 ◇
勤務先はFC店舗により変わります。
(1店舗最長6ヶ月程)
お仕事内容
具体的な仕事内容
当社とFC契約を結んだ店舗の開店準備からスタッフの育成、
スタッフが独り立ちするまでの間、店舗運営サポート及び付随する業務全般。
人材育成と店舗運営の両方のスキルが身につきます。

《具体的な仕事内容》
【開業準備】
契約が完了し、店舗工事が終わったらいよいよ業務スタート。
店内のレイアウトや食材・備品の仕入れなど
店づくりを一からサポートします。

【スタッフの教育・育成】
店長およびアルバイトスタッフに
調理機器の使い方やオペレーションのノウハウを指導します。

【オープニングサポート】
開店から約一週間は、店舗スタッフとして勤務。
お店がうまく回るよう、店長・スタッフをしっかりサポートします。
☆最長半年間

開業後はコンサルティングとして店舗サポート
「なかなかお客様が増えず売上が上がらない」「スタッフが急に辞めた」など、
悩みを抱える店舗があれば、すぐにサポートしコンサルティングします。

★キャリアプランも豊富!
複数店舗を管理するSVやエリア統括を担うマネージャーに昇進する道や、別職種・新業態・海外などに挑戦できる道も。独立を目指すことも可能です。キャリアチェンジの機会は全社員に公平にあり、年次に関係なくチャレンジできる環境です。

チーム/組織構成
リーダー・副リーダー・メンバー3人1チームで
FC店舗のスタッフ教育・育成・サポートを行います。
 ◇
最初の3カ月間は『しんぱち食堂』の既存店舗で
ホールでの実業務をしながらオペレーションの研修を行います。
経験のない方でも1ヶ月程度でマスターできる内容です。
応募資格
《学歴・経験不問》新たなビジネス・店舗運営を一緒に築いていける気概のある方積極採用いたします!

《未経験、第二新卒、歓迎!》
★学歴不問。職種経験も業界経験も問いません。
★異業種からの転職、キャリアチェンジをお考えの方も歓迎します。

◎「一から立ち上げる仕事がしたい」「まっすぐな仕事がしたい」「自分の気持ちにウソをつく仕事はしたくない」という方をお待ちしています。

◎飲食業界での実務経験(アルバイト経験でもOK!)、販売・接客など人と接する仕事の経験(飲食じゃなくてもOK!)をお持ちであれば活かせます。

◎もくもくと一つの仕事に取り組んでいける方も大歓迎
特徴
  • loyalty転勤なし・勤務地限定
  • loyalty研修制度
  • loyalty学歴不問
  • loyalty未経験歓迎
  • loyalty新卒・第二新卒歓迎
  • loyalty管理職・マネージャー職採用
雇用形態
正社員
シフト
店舗により異なります(実働1日8時間)
6:00~翌5:00
◎シフト制・休憩60分
◎シフトは2週間毎に作成

《シフト例》
(A)6:00~15:00
(B)11:00~20:00
(C)20:00~翌5:00
休日・休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■特別休暇

年に数回、特別休暇として連休取得可能

business_centerお仕事PR

福利厚生
社会保険完備
交通費全額支給
時間外手当
定期健康診断
制服貸与
再雇用制度
独立支援制度
社員インタビュー1 国分さん FC本部統括マネジャー
この仕事は年齢や経験は関係なく、一つのことをコツコツとやり遂げることが何よりも大事になります。また、様々なことにチャレンジできる社風なので持っている可能性を広げ思う存分羽ばたいてください!
【取材レポート】人を育て、店舗運営をサポートする楽しさを感じてください★
この仕事は飲食の経験より一つのことをコツコツとやり遂げることが何よりも大事になります。オープンを控える店舗に入り開店準備からスタッフの育成、オープン後も店長代行として店舗の運営を縁の下から支え、次の店長やスタッフにを育てていく。そして一人前になったらまたオープンを待つ店舗へ行きスタッフを育てるという繰り返しです。一つのことをしっかりと成功に導き、また新しいことに挑戦する。その時の実績や自信がまた次の店舗立ち上げのバイタリティになります。「あの店舗のスタッフはすごく良い接客をするね」なんて聞くと自分のことのようにうれしくなりますし、誇らしい気持ちになりますよ!

【取材レポート_やりがい】
新店オープンの準備からスタッフ育成に携わり無事開業したときの喜びは格別。そんな各店舗で活躍する人材の育成がこの仕事の最大のミッション。同社では、直営・FC関係なく全ての社員、アルバイトスタッフのみなさんが、自分たちの商品に誇りを持ち、お客様への想いを持って仕事に取り組んでいらっしゃいます。店舗運営にとって人材がいかに重要なものであるかを実感しながら、日々の仕事に取り組める喜び・やりがいがあります。

【取材レポート_きびしさ】
お任せしていくのは、店舗運営やスタッフ育成とした、店舗にとってなくてはならない仕事。スタッフの方と一緒に店舗をつくっていきますので、仲間とのチームワークを大切にしながら働くことが不可欠です。何もかも1人でやろうとすると業務も手いっぱいになりますし、スタッフさんも育ちません。また、常に誠実で丁寧な仕事を心がけなければならない厳しさがあるといえるでしょう。

mode_edit応募方法 keyboard_arrow_down

選考プロセス
【選考の流れSTEP1】
WEB書類選考

【選考の流れSTEP2】
1次面接

【選考の流れSTEP3】
2次面接

【選考の流れSTEP4】
内定

■Web書類選考の結果は、3日以内にメールまたは電話にてご連絡いたします■

▼ Web書類選考
応募データをもとに書類選考をさせていただきます。

▼ 面接
面接日は相談に応じます。
お互いのことをよく知るための場ですので、
気になることは何でも聞いてください!

▼ 内定
入社日は相談に応じます。
在職中の方も気兼ねなくご応募ください。

domain応募先企業情報 keyboard_arrow_down

株式会社越後屋

事業内容
■炭火焼き干物定食を中心とした、和のファストフード事業
全国の干物を中心に、旬、季節の素材を十分に活かし備長炭による炭火焼きを提供しています。
品質も価格も、よりお客様にご満足いただけることを目指し、更なる飛躍にチャレンジしています。
★店舗数も拡大中!
代表者名
春田 憲司
資本金
3,000万円
情報提供元

上記の求人情報は、「doda」に掲載されている情報です。この求人に応募される場合、「doda」を登録経由して勤務先へ応募されますので予めご了承下さい。

dodaに応募する場合、dジョブからの応募完了通知はされません。また応募履歴も表示されませんのでご了承下さい。

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勤務時間
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応募資格
高校生不可 大学生OK 未経験OK 土日祝のみ勤務OK 茶髪OK フリーターOK
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《前払い制度あり》週2日・1日2h~OK!初バイトも大歓迎◎積極採用中◎

すき家 六本木五丁目店
  • アルバイト・パート
  • sentiment_satisfied今が狙い目
  • dポイント対象
給与
時給1,250円
勤務地
東京都港区六本木5-9-22
六本木駅より徒歩4分、乃木坂駅より徒歩5分、六本木一丁目駅より徒歩10分
勤務時間
1日2時間 週2日 24時間募集(シフト制)
お仕事内容
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  • アルバイト・パート
  • sentiment_satisfied今が狙い目
  • dポイント対象
給与
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勤務地
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応募資格
学歴不問 未経験者OK 高校生不可 この求人は高校生の募集を行っておりません 経験者優遇 1ヶ月以上働ける方 例外事由2号により、18歳以上の方
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