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【人事】採用・育成担当~正社員登用制度有 /電通グループの中核企業~【転職支援サービス求人】

株式会社電通ライブ
  • 正社員
  • 契約社員
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  • monetization_on給与
    <予定年収> 450万円~650万円(残業手当:有) <月給> 300,000円~ 基本給:300,000円~ <賃金形態> 月給制 補足事項なし <昇給有無> 無 <給与補足> ※給与は、経験や能力に応じて決定します。 ※正社員登用制度有り 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。
    location_on勤務地
    <勤務地詳細> 本社 東京都千代田区内幸町1-5-3 新幸橋ビル
    directions_subway最寄り駅
    補足事項なし <想定勤務地> 東京都
    求人ID:dEX-11101399

business_center募集要項

給与
<予定年収>
450万円~650万円(残業手当:有)

<月給>
300,000円~
基本給:300,000円~

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※給与は、経験や能力に応じて決定します。
※正社員登用制度有り

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
勤務地
<勤務地詳細>
本社
東京都千代田区内幸町1-5-3 新幸橋ビル
アクセス
補足事項なし

<想定勤務地>
東京都
お仕事内容
◎世界的な大型イベントや博覧会、国際スポーツイベント等を担う、電通グループの「ライブマーケティング」の中核会社【株式会社電通ライブ】の人事領域において、採用および育成担当を募集しています。

■業務内容:
・採用(要員計画から入社まで)
・教育・研修・育成(企画立案から運営まで)
※基本的には、まずは中途採用のフロント業務からご担当いただく想定をしておりますが、ご経験やスキルに応じて調整いたします。

■採用背景:
今後の更なる組織強化の為の増員です。

■企業について:
【イベント専業社として国内最大規模の売上高を誇る”電通ライブ”】
同社は、電通グループ(電通と電通テック)のイベント&スペース事業を一社に統合・集約し、「ライブマーケティング」の中核企業として2017年1月に立ち上がりました。デジタルマーケティングが一般的となった現在だからこそ、企業コミュニケーション活動におけるリアルな「場」と「体験」がブランドの価値をより高め、生活者とのエンゲージメントを深める基点となり得ます。専門の人材とノウハウの集約により、企画からデザイン、演出・制作・運営、デジタルマーケティングとの統合までをワンストップでプロデュースする高度なサービスを提供していきます。

■事例:
【大型イベントや博覧会、国際スポーツイベントなど多数の実績】
・【世界遺産姫路城マラソン2017】:歴史・文化を感じられる特徴的な大会の運営・企画
・【ドコモショップの旗艦店の立ち上げ】:モバイルライフの広がりを体感できるコーナーや広い面積と立地を活かしたショップ空間の提案
・【Panasonic ミラノ・サローネ2017】:日本のエレクトロニクスと伝統工芸の高い技術力と美意識を発信
応募資格
<学歴>大学院、大学、短期大学、高等専門学校卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:※下記いずれか
・教育・研修・育成の実務経験3年以上(企画~実施~運営まで一連の業務)
・新卒・中途採用の実務経験3年以上 (企画~実施~運営まで一連の業務、中途・新卒を含め年間採用30名~の経験)

■歓迎条件:
・評価関連業務の経験がある方
・労務関連業務の経験、知識がある方
・社員数300名以上規模の企業にて採用・育成経験をお持ちの方
・キャリアコンサルタントの資格をお持ちの方
特徴
  • loyalty年間休日120日以上
  • loyalty週休2日
  • loyalty土日祝休み
  • loyalty転勤なし・勤務地限定
雇用形態
正社員、契約社員
シフト
9:30~17:30 (所定労働時間7時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
休日・休暇
完全週休2日制(かつ土日祝日)
休日日数122日

年末年始、年次有給休暇(初年度10日、最高20日)、リフレッシュ有給休暇(5日)、ボランティア休暇(7日)、特別有給休暇(慶弔等に関する休暇)

business_centerお仕事PR

福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:同社規定による
社会保険:電通健康保険組合

<教育制度・資格補助補足>
■Web解析士等の更新料支援
■デジタルマーケティング関連の社内研修を多数開催

<その他補足>
■結婚祝金、出産祝金等の各種慶弔金制度
■社有保養所、リゾート契約施設、フィットネスクラブ
■産休・育休(取得実績あり)、介護休業制度
■時短勤務制度
■「電通健康保険組合」や「JTBえらべる倶楽部」の各種サービス(旅行・スポーツ・アミューズメント等の割引)
※電通グループの充実の福利厚生が適用されます。

domain応募先企業情報 keyboard_arrow_down

株式会社電通ライブ

事業内容
■事業内容:
従来から進めてきたイベント&スペース開発業務に加え、新たな戦略領域として以下のビジネスに取り組んでいきます。
(1)最先端のデジタルテクノロジーで体験価値を向上するビジネス…最先端のテクノロジーを活用し、来場者の感動体験を拡張、その拡散を行います。

(2)ライフスタイルマーケティング視点の店舗開発やオペレーションを行うビジネス…店舗のブランド構築に向けて、ライフスタイルマーケティング視点で体験コンテンツ・オペレーションプログラムの開発を図る高付加価値ビジネスを推進していきます。 など
代表者名
孫 生京
資本金
2,650百万円
売上
58,330百万円
従業員数
500名
情報提供元

上記の求人情報は、「doda転職支援サービス」に掲載されている情報です。この求人に応募される場合、「doda転職支援サービス」を登録経由して勤務先へ応募されますので予めご了承下さい。

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  • アルバイト・パート
  • sentiment_satisfied今が狙い目
  • dポイント対象
給与
時給1,150円
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勤務時間
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※報酬は完全歩合制!当サイトの表記上、上記「時給」と記載しております。 ※稼働分の報酬をお支払する「報酬短期払い制度」あり(規定あり) 【報酬詳細】 還元率:52%~最大78% 1768~3190円/h+指名料(200円/件~) ◇経験者:1768~2290円/h スタート ※各種経費(固定材料費108円/h、施設利用料212円/h)を差し引いた金額です。 ※上記は最低ラインの歩合給です。 【報酬ランクアップ制度】 頑張った分だけ報酬に還元! 例えば、算定期間(3ヶ月)の ・個人売上が一定額をクリアすると還元率がUP! <セラピスト数17,000人突破> 老若男女問わず、幅広い年齢層のスタッフが活躍中! 「お客様に癒しを提供したい」「手に職つけたい」 志望動機は不問です!
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