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【第二新卒歓迎】社内SE 【東証一部上場/国内最大手の住宅ローン専門金融機関/六本木勤務】【転職支援サービス求人】

アルヒ株式会社
  • 正社員
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  • monetization_on給与
    <予定年収> 330万円~600万円(残業手当:有) <月額> 250,000円~ 基本給:250,000円~ <賃金形態> 年俸制 12分割 <昇給有無> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力・前職での年収を考慮して決定します。 ※経験・能力に応じてマネージャー登用もあります(非管理職の場合は時間外手当別途支給)。一般クラスとシニアアソシエイト(SA)は非管理職となります。 ■給与改定あり 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月額は固定手当を含めた表記
    location_on勤務地
    <勤務地詳細> 本社 東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー22F
    directions_subway最寄り駅
    転勤は当面想定していません。 <想定勤務地> 東京都
    求人ID:dEX-11225798

business_center募集要項

給与
<予定年収>
330万円~600万円(残業手当:有)

<月額>
250,000円~
基本給:250,000円~

<賃金形態>
年俸制
12分割

<昇給有無>


<給与補足>
※給与は経験・能力・前職での年収を考慮して決定します。
※経験・能力に応じてマネージャー登用もあります(非管理職の場合は時間外手当別途支給)。一般クラスとシニアアソシエイト(SA)は非管理職となります。
■給与改定あり

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月額は固定手当を含めた表記です。
勤務地
<勤務地詳細>
本社
東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー22F
アクセス
転勤は当面想定していません。

<想定勤務地>
東京都
お仕事内容
■住宅ローン【フラット35】業界トップシェアを誇る当社社内SEとして業務分析、課題抽出、IT企画、要件定義、基本設計、ベンダー管理等幅広くお任せします。
・ユーザー部門と共同で課題抽出、改善策を立案、整理し、業務要件分析、システム要件分析を実施。
・ユーザー部門からのシステム改善要望の取りまとめ、整理
・ベンダー管理(見積、発注、進捗管理、テスト、その他)
・本番導入、定着。

■魅力・やりがい
・今後の事業推進に対して非常に重要なポジションで、
 裁量を持って業務に取り組めます。
・ユーザ部門と連携し、システムがどのように使われるのかをダイレクトに感じながら業務を進められま
す。

■仕事を評価する際に重視される点
・自ら企画、実行していくことが出来る
・周囲を巻き込み、フットワーク軽く業務を推進していく姿勢
・社内の関連部署とのチームワーク
◆組織:7名在籍(部長1名+マネージャー5名+アシスタントマネジャー1名)

■同社の特徴:
(1)会社・事業の強み…フラット35実行件数7年連続No.1の実績があります。また、金融機関の中でも特に意思決定のスピードが早い組織です。
(2)職場環境・風土…個人の提案を受け入れる文化があります。年功序列ではなく活躍に応じてステップアップ可能です。中途・新卒の区別なく評価します。
(3)会社の雰囲気・上司部下の関係性…社長を含めて「さん」付で呼ぶなど風通しの良い組織です。また、職位の上下に関係なく、意見が言い合える環境です。
応募資格
学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
・事業会社のシステム部門、もしくは、SIerの経験者
・業務システムの基本設計、詳細設計、実装、テストフェーズ、本番移行、保守運用の経験者
・ユーザ部門との業務システム仕様の調整経験
・インフラに関する知識、経験を有する方
(Salesforceの経験があり、 金融の知識があると尚可)
特徴
  • loyalty年間休日120日以上
  • loyalty週休2日
  • loyalty学歴不問
  • loyalty上場企業
雇用形態
正社員
シフト
9:00~17:45 (所定労働時間7.75時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
休日・休暇
完全週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数121日

年末年始、特別休暇(3日)、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、傷病積立休暇、半日休暇制度

business_centerお仕事PR

福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
現場OJTが中心になります。

<その他補足>
■育児休業(最長3年まで※育児休業からの復帰率100%/2016年実績)、介護休業
■育児短時間勤務(最大4.75時間短縮、小学校6年生まで)
■時差出勤制度
■福利厚生倶楽部(リロクラブ)
■総合福祉団体定期保険、財形貯蓄、持株会
※日本一働きやすい会社を目指して環境整備を進めているため、女性にとっても働きやすい環境です。働き方の多様性を推進するため、全社横断的な「働き方改革プロジェクト」をスタートしました。

domain応募先企業情報 keyboard_arrow_down

アルヒ株式会社

事業内容
◆企業概要:ARUHIは住宅ローンを中心にお客さまの新しい生活のはじまりからずっと寄り添うようにお付き合いさせていただく「住生活プロデュース企業」として進化し続けています。
◆住宅ローンについては、全期間固定金利住宅ローン【フラット35】をはじめとして、固定金利商品、変動金利商品ともに、金利・手数料において日本で最も競争力のあるラインナップを取りそろえ、全国百数十の店舗やWebなどオムニチャネルでご提案しています。
◆ARUHIのサービスで暮らす:最も多様で最も嬉しい住生活関連サービスを提供
代表者名
浜田 宏
資本金
6,000百万円
売上
20,433百万円
従業員数
314名
情報提供元

上記の求人情報は、「doda転職支援サービス」に掲載されている情報です。この求人に応募される場合、「doda転職支援サービス」を登録経由して勤務先へ応募されますので予めご了承下さい。

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勤務時間
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