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【大阪】スマイルホテル副支配人 ※着実な経営で業績好調/残業月10.2H/キャリアパス豊富/女性活躍【転職支援サービス求人】

株式会社ホスピタリティオペレーションズ
  • 正社員
    • Job image 050000 000000 000000
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  • monetization_on給与
    <予定年収> 450万円~600万円(残業手当:有) <月給> 321,000円~428,000円 基本給:321,000円~428,000円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <昇給有無> 有 <給与補足> ※経験、スキル等を考慮し決定します。 ■昇格・昇給:年1回 ■賞与:年2回(業績、業務貢献度による/年間2ヶ月分) ■年収例:530万円(35歳、月給30万円+手当)、640万円(45歳、月給40万円) 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は
    location_on勤務地
    <勤務地詳細> 【1】スマイルホテルなんば 大阪府大阪市浪速区幸町3丁目3-9 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 【2】スマイルホテルプレミアム大阪本町 大阪府大阪市中央区南船場2-8‐6 スマイルホテルプレミアム大阪本町 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 【3】スマイルホテルプレミアム大阪東心斎橋 大阪府大阪市中央区島之内2-13-17 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
    directions_subway最寄り駅
    <勤務地最寄駅> 【3】大阪市営堺筋線・長堀鶴見緑地線/長堀橋駅 <転勤有無> 当面なし ※地域限定社員の為、転居を伴う転勤はありません。 <想定勤務地> 大阪府
    求人ID:dEX-12495328

business_center募集要項

給与
<予定年収>
450万円~600万円(残業手当:有)

<月給>
321,000円~428,000円
基本給:321,000円~428,000円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※経験、スキル等を考慮し決定します。
■昇格・昇給:年1回
■賞与:年2回(業績、業務貢献度による/年間2ヶ月分)
■年収例:530万円(35歳、月給30万円+手当)、640万円(45歳、月給40万円)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
勤務地
<勤務地詳細>
【1】スマイルホテルなんば
大阪府大阪市浪速区幸町3丁目3-9
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
【2】スマイルホテルプレミアム大阪本町
大阪府大阪市中央区南船場2-8‐6 スマイルホテルプレミアム大阪本町
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
【3】スマイルホテルプレミアム大阪東心斎橋
大阪府大阪市中央区島之内2-13-17
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
アクセス
<勤務地最寄駅>
【3】大阪市営堺筋線・長堀鶴見緑地線/長堀橋駅

<転勤有無>
当面なし
※地域限定社員の為、転居を伴う転勤はありません。

<想定勤務地>
大阪府
お仕事内容
『スマイルホテルプレミアム大阪東心斎橋』、『スマイルホテルプレミアム大阪本町』、『スマイルホテルなんば』いずれかの副支配人・マネージャー候補として、フロント業務をはじめ、ホテル運営、マネジメント業務に携わっていただきます。
■業務の特徴:
・オペレーション改善やシフト管理を行うための従業員との打ち合わせは毎日行います。仕事中に気付いたことやアイデアを聞き出し、ホテルの運営に取り入れていきます。
・宿泊プランやツアーの企画、ホテル内の施設及びコーナーなどの設置も積極的に携わることができます。
・近隣ホテル支配人や担当者と地域の情報交換を行うこともあるため、日々の人脈づくりも仕事の一つです。
・旅行会社の方や外部業者と日々打ち合わせを繰り返し、ビジネス街や観光地など、ホテルのエリア条件に合わせた企画を提案します。
・施設保全面も大切な業務です。外部業者との打ち合わせを行うことで、機器のメンテナンス知識が身に付きます。
※勤務時間に関しては、(1)9:00~18:00、(2)12:00~21:00、(3)21:00~9:00(シフトは一例であり、実働8時間、詳細は各事業所により異なります。)
■本ポジションの魅力:
副支配人から、平均3~5年で支配人になるチャンスがあります。支配人になると600~800万くらいの年収になります。将来的にはエリアマネージャーや本社管理部門マネージャーも目指すことができ、他にも転勤エリアの希望や資格取得制度など、自身のキャリアプランを広げることができます。
■同社の特徴:
・1店舗1店舗を大事にし、1歩ずつ着実に進む身の丈にあった拡大をしているため、業績が好調です。今後もペースを崩さす新規店舗を1・2店オープン、既存店のリブランドを3・4店行っていく方針です。
・女性も働きやすい社風です。産休・育休制度が整っており、産休取得率はほぼ100%、復帰率も100%、また産休後の時短勤務が可能です。
応募資格
学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
・ホテル、宿泊施設、温泉施設などでのホテル運営、または支配人・副支配人などのマネージャー経験3年以上
・裁量を持ち店舗運営をされていた方
・特に売上に責任を持ちマネジメントされていた方

■歓迎条件
店舗のレポーティングを任されていた方
特徴
  • loyalty寮・社宅あり
  • loyalty退職金制度
  • loyalty学歴不問
  • loyalty新卒・第二新卒歓迎
  • loyalty管理職・マネージャー職採用
  • loyalty女性活躍
雇用形態
正社員
シフト
9:00~9:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
休日・休暇
週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数105日

月8~9日休み
年次有給休暇(初年度10日)、特別休暇

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福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:50000円まで
家族手当:補足事項なし
寮社宅:借上社宅制度あり
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
資格取得奨励制度あり

<その他補足>
■役職手当
■従業員割引制度
グループホテルは割安に、スキーリフトは無料でご利用いただけます。
■リファラル制度
■福利厚生サービス:ベネフィットワン

domain応募先企業情報 keyboard_arrow_down

株式会社ホスピタリティオペレーションズ

事業内容
■事業内容:
・ホテル運営事業
・リゾート運営事業
・レストラン運営事業
・運営コンサルティング
・太陽光発電事業
代表者名
田中 章生
資本金
10百万円
売上
20,400百万円
従業員数
1,400名
情報提供元

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